为了贯彻落实立德树人的根本任务，全面提升青年教师的政治素养、业务水平和师德情操，电信学院党总支将党建工作与教学以及青年教师培养结合起来，发挥基层党建作用，让青年教师既能够“站稳讲台”，又能在教学、科研、教书育人和师德师风等方面起到示范作用，多途径开展特色鲜明的党建促进青年教师成长之路。

——一对一帮扶。电信学院安排了一批党性观念强、业务水平高、威望好的老党员和领导干部担任新进青年教师的结对帮扶人，从“立德树人、精进业务”层面对被帮扶的青年教师进行指导，使其尽快转换角色，成为本科教育教学的合格教师。

——党员教师大讲堂。电信学院开设党员教师大讲堂，利用中心组理论学习、科研沙龙、课改沙龙、教学观摩等形式开展党员教师大讲堂活动，发挥党员教师的积极性、主动性和创造性，使学院的教师队伍在思想启迪、情感陶冶中共同成长。

——党员教师先锋岗。设立党员先锋岗，利用网站、微信公众号、抖音等多种媒体宣传报道先锋事迹，增强党员的责任感和使命感，激发党员同志“争先创优”的热情。

——青蓝工程。为了培养骨干教师和学科带头人，抓好优秀拔尖人才、学术带头人选拔培养工作，电信学院实施的重要人才培养工程，即“青蓝工程”。电信学院通过给青年博士教师建设工作室、提供教科研经费资助、减免教学任务、发放高层次人才津贴、组建创新团队等方式，为青年博士教师迅速成长营造了良好氛围，也为发挥其模范带动作用，促进教师交流互动搭建了有效的平台。

近年来，在党建引领的助力下，电信学院的青年教师成长明显。余顺园老师在学校率先获得国家自然科学基金青年项目，张小丽老师顺利博士后出站、贾晓菲老师获得了陕西省高校青年杰出人才项目，宋权华老师获得学校教学创新大赛一等奖。此外，青年教师丁礼磊、吴小华的预备党员按期转正、新进教师宋昌伟和王涛经组织培养成为中共预备党员，为学院党组织注入了新鲜血液。学院的教师队伍在党建助推下不断壮大，为学院的持续发展奠定了坚实基础。

（撰稿/王克刚 审核/陈守满 发布/邹圣雷）