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关于开展电信学院2021年教职工年度考核及师德考评工作的通知
发布时间:2021-12-28 发布者: 浏览次数:


 

 

 

各系部:

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根据《安康学院教职工年度考核办法(修订)》(校发〔2017〕93号)、《安康学院师德师风建设及考评工作实施办法》(校党发〔2019〕57号)和《电子与信息工程学院教职工年度考核实施细则(试行)》(电院发〔2019〕05号),现将我院2021年教职工年度考核和师德考评工作安排如下:

一、教职工年度考核工作

1.考核工作小组

组长:陈守满

成员:于咏梅 王克刚 蔡正旺 宋权华 石纭昊 丁礼磊 赵志强 梁建勇 李宝 刘星亮 张超 张宇航 余顺园 张小丽 陈颖博 王磊

纪检监督:朱燕

秘书:刘星亮(兼)

2.考核时间范围

2021年1月1日-12月31日

3.年度考核人员范围及推荐优秀指标分配

年度考核人员范围为除电信学院处级干部(实职)、2021年新进人员以外的所有人员。辅导员由学工部单独组织考核。年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。

本年度学校下拨电信学院优秀指标7人,各部门推荐优秀指标报电信学院考核小组联评。推荐优秀指标分配与考核办法依据电子与信息工程学院教职工年度考核实施细则(试行)》(电院发〔2019〕05号),经电信学院党政联系会议决定,具体各系部年度考核优秀推荐指标分配和考核工作负责人名单如下:

 

3.组织实施

1)系部推荐:各系部考核工作应在2022年1月4日(周二)前完成。各系部在考核工作负责人领导下,尽快召开部门述职考评会议,按照文件规定的程序和要求,及时完成考核及考核优秀推荐工作。

2)学院综合测评:1月5日,各系部推荐优秀述职(其他人员也可申请述职),按照测评指标体系,对所有参加考核人员进行综合测评;

3)考核小组考核:1月5日,考核小组按文件要求进行考核。

4)公示上报:经党政联席会议和总支委员会审核,公示3日,无异议后上报。

4.其他事项

网上填报与审核等工作及时间节点,按照学校通知执行。

二、师德考评工作

1.考评小组

组长:陈守满  于咏梅

成员:王克刚 蔡正旺 宋权华 石纭昊 丁礼磊 赵志强 梁建勇 李宝 刘星亮 张超  张宇航 余顺园 张小丽 陈颖博 王磊

纪检监督:朱燕

秘书:刘星亮(兼)

2.考评原则

师德考评坚持实事求是、客观公正、民主公开的原则。

3.考评标准

见校党发〔2019〕57号。师德考评分为优秀、合格、不合格三个等次。

4.考核考评人员范围及优秀指标分配

师德考评人员范围为电信学院所有在岗在册人员,优秀指标2人。

5.考评方式及程序

2021年师德考评采用个人总结、学院工作小组综合测评与学校审定相结合的方式进行。

1)个人总结:填写《安康学院教职工师德考评登记表》,须在个人师德总结页面右下角手写签名,报学院办公室。

2)综合测评:学院工作小组根据教职工的师德师风情况填写《安康学院教职工师德测评表》,按照百分制赋分。

3)确认格次:学院党政联席会议结合教职工个人总结和工作小组综合测评分数及优秀指标数量确定考评等次。

4)公示上报:考评等次结果在内网公示3日,若无异议予以认定。

5.报送材料

请各位老师于2022年1月4日前将《安康学院教职工师德考评登记表》报送至院办公室。

联系人: 刘星亮  联系电话:3358021

 

 

 

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电子与信息工程学院

2021年12月28日

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教学科研办公室:0915-3358049    系主任办公室   :0915-3358018

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